工人不打工厂应不应该付予工资

大家都在问查看更多

• 问工厂不发工资应该怎么解决
  

  遭遇用人单位的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请。首先应该到所在市区的劳动局对你进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反,遇到拒不执行的公司他们会强制执行。单位拖欠工资是一个常见的问题，劳动者可以通过下面的方法解决： 1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2、也可以直接申请(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担)。 3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到起诉。 4、根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。《》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。

• 问期间厂里应不应该支付我工资和营养费
  

  1、在工伤期间，单位应该按月支付员工的工资，而且保持和原工资一样，但是没有营养费。2、

• 问他应不应该支付这3个月工人的工资？
  

  肯定了，你们合伙时候产生的债务，要大家一起承担的。

相关法律短视频查看更多

• 1'09
  公司拖欠工资不给应该怎么办

  780人已观看

• 1'09
  工厂拖欠工资不给怎么办

  1,810人已观看

• 1'15
  企业拖欠工资不给应该怎么处理

  2,890人已观看

• 1'00
  拖欠农民工工资应该怎么办

  1,113人已观看

相关普法查看更多

• 
  打工不给工资应该怎么办

  137人已浏览

• 
  工厂不按时发工资应该怎么办？

  202人已浏览

• 
  工厂辞工不批应该怎么办

  152人已浏览

• 
  打工工资不支付

  254人已浏览