78年出生的退休人员档案更正-法师兄

我是一名普通的林业知青，叫董玉芳，1951年出生，住址：我70年代从山东来到祖国的最北边，在林区工作，经受着严寒的考验，无论风霜雨雪，出着苦力，养活一家老小，虽然艰苦，但是我很知足，因为喜欢林区。但是从2008年我发现我的档案不对，上面显示着，68年出生，79年就业，比实际年龄小了将近20岁马上就要退休的人，还要让我等多久？从2008年至今，我一直在林业局与地区劳动局和人事之间，多次咨询，请求帮我更正档案，一直未能解决，更遇到有的管理人员对我说：“你就是老盲流，改不了，你就等着档案年龄60了再来退休吧”！难道要我等到80岁吗？现在我都到退休的年龄了，还不能按时退休，3年以来，我日夜想着这事，感觉自己像个被遗弃的人，没有希望，干了一辈子，虽然没给国家做多大的贡献，但是我的一辈子都给了林区，到头来，还不能按时退休，真让我求生不能，求死不得，我希望领导能给我条出路，帮我解决。 2011年12月份申请解决，现在又是新一年快4月份了，一直没有看到任何结果，没有人告诉该怎么办，档案的错误是工作人员失误，弄错的，我一个老百姓，知道什么，想得到更正，正常退休，享受最基本的待遇，怎么就那么困难？真的让我等到80岁退休吗？！漠河县劳动保障局给我的回复：不能更正，不鞥提前退休。档案明显的错误，谁11岁就业，用童工吗，

答

按现行的退休政策工人（男60周岁、女50周岁）你应在退休。国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周...

答

1、延迟退休目前还没有确定，国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。2、从事井下、高空、高温、...

以档案记载的出生年月为准，等到档案年龄到了，即可办理退休手续了根据《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》规定： (二)对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。

退休时涉及到当事人的人事档案，社保机构会依据劳社部发【1999】8号文件精神或当地关于退休年龄认定办法及当事人档案的原始记录界定其具体的退休时间，当事人人事档案涉及如下材料： 1、自高中、中专及以后的学籍档案，包含高中、大学期间的学生登记表、毕业生登记鉴定表、历年成绩单、体检报告单、高考志愿书、奖惩材料等（部分地方会收录当事人高考试卷的一部分）、派遣证等； 2、当事人的入团志愿书、入党志愿书； 3、参加工作的职工登记表、转正定级表、调资表、职称评审呈报表、职务聘任解聘文件、历次劳动合同等。