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只要有售卖假学历的行为就构成犯罪,会判刑,而不是看售卖假学历的数量。明知是伪造高等院校印章制作的学历、学位证明而贩卖的,以伪造事业单位印章罪...
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本科学历造假将被判刑。《最高人民法院、最高人民检察院关于办理伪造、出售伪造高等院校学历、如何适用学位证明刑事案件法律问题的解释》规定,伪造高等院校印章作学位证书的行为,应当依照刑法第二百八十条第二款的规定,以伪造事业单位印章罪定罪处罚。【辟谣】学历造假肯定会解除劳动合同?真相:不是分析:不能简单判断学历造假就解除劳动合同,需要根据具体情况进行分析。分析的关键在于这些基本信息是否与工作有关。劳动者是否有义务如实向用人单位说明内容,是否会影响用人单位与劳动者建立劳动合同的决定。【提醒】单位有哪些情况,劳动者可以解除劳动合同?1、未按劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;4、用人单位的规章制度违反法律法规,损害劳动者权益的;5、劳动合同因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形无效的;6、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
本科学历造假会判刑。 《最高人民法院、最高人民检察院关于办理伪造、贩卖伪造的高等院校学历、学位证明刑事案件如何适用法律问题的解释》规定:对于伪造高等院校印章制作学历、学位证明的行为,应当依照《刑法》第二百八十条第二款的规定,以伪造事业单位印章罪定罪处罚。 【辟谣】 学历造假一定会解除劳动合同? 真相:不是 解析: 不能简单判定学历造假就会解除劳动合同,而需要结合具体情况加以分析。分析的关键在于,这些基本信息是否与工作相关、是否是劳动者有义务向用人单位如实说明内容,以及是否会影响用人单位作出与该劳动者建立劳动合同的决定。 【提醒】 单位有哪些情形劳动者可以解除劳动合同? 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2、未及时足额支付劳动报酬的; 3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的; 5、因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; 6、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
不一定。本单位可以终止与您的劳动合同,并要求您赔偿相应的经济损失。用人单位对申请人的教育有明确要求,申请人提供虚假教育证书,与用人单位签订劳动合同的,属于《劳动合同法》第二十六条规定的欺诈劳动合同无效,用人单位可以依照《劳动合同法》第三十九条的规定终止劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条有下列情形之一的,用人单位可以终止劳动合同:(1)试用期不符合就业条件;(2)严重违反用人单位规章制度;(3)严重失职、私人欺诈,对用人单位造成重大损害;(4)劳动者与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者被用人单位拒绝改正;(5)因本法第二十六条第一款第一款无效而被追究刑事责任。
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