相关问答
1、可以。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 2、劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理...
1、可以。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 2、劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理...
大家都在问查看更多
如果是两手指是根部都没了,保守估计就有9级,老板有没有给你申请工伤认定,原则上受伤之日起单位就可以去申请工伤认定,如果一个月内单位没有申请,自己可以申请,前提条件是你们之间存在劳动关系,比如存在劳动合同,有工资条,有考勤记录或是其他证据,如果工人认定能下来,后期病情稳定再做一个劳动能力等级鉴定,主张后期赔偿,单位有给买社保吗?现在医疗费花了多少是谁支付的?后期赔偿跟您在不在单位继续干也有很大关系,具体详情你可以现在直接来电说明这中间的具体情况,给你详细指导,希望能保障你的最大利益。
你的情况大致我已经了解,就你咨询的情况我要和你核实几个问题,以便于具体给你合理的分析建议,是做了伤残鉴定十级?你是说具体怎么赔偿还是,这要根据当事人的年纪,农村还是城镇户口等具体计算,你可以直接来电,具体给你分析,你医药费花了多少,我们有合作的法医,由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无法确认。
我不是律师,但告诉你一个不好的信息;工伤标准的十级14条:身体各部位骨折愈后无功能障碍,也就是说如果你的手指是在4分之1处骨折最低是十级假如治疗是采用了内固定则可评九级,因为九级23条规定.骨折內固定术后,无功能障碍,可惜你的伤情是缺失,虽然你的手指因伤损失了4分之一的功能,却不如骨折没有功能障碍的更容易评上伤残,因为十级的第6条规定L一手除拇指外任何一指远侧指间关节离断或功能丧失,十级第10条规定;除拇指外余3--4指末节缺失,如果你的食指未伤及远側指间关节又未达到3--4指末节缺失的程度评残有难度.因为糟糕的工伤标准就是这样规定的而不负责任的鉴定机构也大都是这样操作的. 听说最近的鉴定标准有点松,如果你真的是工伤的话还是应该争取一下,!
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
176人已浏览
136人已浏览
1,169人已浏览
299人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询