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一些省份规定,原为国有和集体企业干部的女职工连续两年在工人岗位工作,达到50岁(含50岁)以上的,用人单位可以根据女职工的退休条件申请退休。...
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=基础退休工资+个人账户退休工资个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础退休工资=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
以担任一般村干部的职务和任选年限为依据,确定年补助标准。凡是年满三届(九年)的定工干部每年补助360元,每增加一年增加40元,最高不超过760元。 《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》 第二十六条:工人职员退职养老时,应由劳动保险基金项下按月付给退职养老补助费:本企业工龄已满五年未满十年者,付给本人工资百分之五十;已满十年未满十五年者,付给本人工资百分之六十;已满十五年及十五年以上者,付给本人工资百分之七十。付至死亡时止。
这个是有的吧。 现在的退休金都是养老金吧。 退休金是由社保机构核算、发放,没有达到退休条件是没有退休金的。 上世纪90年代实施全员参保缴费以后,就不存在单位给发放退休金的说法。 如果是养老金的话,只要交足了保险,达到退休条件,就有啊。 只是可能服刑期间不发。
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