浙江省今年哺乳假会取消吗

大家都在问查看更多

• 问浙江省哺乳假规定介绍吗
  

  《浙江省人口与计划生育条例》(2007版) 第三十八条机关、团体、企业、事业单位和其他组织职工持有《独生子女父母光荣证》的，可以享受下列一项待遇： (一)女方产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，所在单位可以给予六个月的哺乳假，工资按不低于本人工资的百分之八十发给，不影响晋级、调整工资，并计算工龄。 《浙江省人口与计划生育条例》(2016版) 第三十二条机关、团体、企业、事业单位和其他组织职工已持有《独生子女父母光荣证》的，可以享受下列一项待遇： (一)女方产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，所在单位可以给予六个月的哺乳假，工资按照不低于本人工资的百分之八十发给，不影响晋级、调整工资，并计算工龄。 解析：产假期满后能否享有哺乳假的前提是持有《独生子女父母光荣证》。《浙江省人口与计划生育条例(2016年版)》第三十一条规定：“在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，经申请，由生育管理所在地的乡(镇)人民政府或者街道办事处发给《独生子女父母光荣证》。”生育法修改后，放开二胎政策，各省也相应地调整计生条例，浙江省哺乳假规定根据《独生子女父母光荣证》光荣地进入了故纸堆。一句话：你有这个光荣证，你就可以申请哺乳假，你若没有这个证就没法申请哺乳假。

• 问浙江哺乳假取消了吗？国家是怎么规定的？
  

  因为经修订的《浙江省人口与计划生育条例》中没有取消这一规定。也就是说，以前是怎样的，现在还是这样。经修订的《浙江省人口与计划生育条例》第三十二条第一款、第一项明确规定：机关、团体、企业、事业单位和其他组织职工已持有《独生子女父母光荣证》的，可以享受下列一项待遇： (一)领取每年不低于一百元的独生子女父母奖励费，从领取《独生子女父母光荣证》当年起至子女十四周岁止。女方产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，所在单位可以给予六个月的哺乳假，工资按照不低于本人工资的百分之八十发给，不影响晋级、调整工资，并计算工龄。

• 问浙江省二胎哺乳假规定
  

  根据相关法律，对于浙江省二胎哺乳假规定的具体情况如下哺乳假一年（宝宝出生后一年计算），可以享受每天两次0.5小时的哺乳时间，可以合并为1小时。提前一小时下班或晚上班1小时（哺乳假含人工喂养）。

相关法律短视频查看更多

• 1'03
  哺乳期犯法会不会拘留

  2,898人已观看

• 1'08
  江苏省产假多少天

  8,246人已观看

• 0'48
  哺乳期妇女判刑会被判缓刑吗

  2,570人已观看

• 1'56
  哺乳期间能离婚吗

  1,781人已观看

相关普法查看更多

• 
  浙江省哺乳假新规定

  378人已浏览

• 
  浙江省规定母乳最长哺乳多久

  818人已浏览

• 
  江苏省哺乳假多长时间

  1,109人已浏览

• 
  浙江省今年养老金如何调整

  204人已浏览