2年不交社保可以补偿多少

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• 问三年不交社保补偿多少
  

  1、企业没有违法，虽然企业没有缴纳社会保险，是因为你没有签字，是你不同意的，责任在自己。 2、当时你没有算账，三险自己只是交一点点，企业交大头，劳动保险费企业交工资的20%，你只交8%。 3、现在解决办法就是要求缴纳社会保险，如果企业再不交就是违法的。员工不能要求企业补交这3年社保费。因为不是企业的过错。

• 问2年不交社保补偿金怎么算
  

  如果用人单位没有依法为劳动者缴纳社保费，劳动者可以解除劳动合同（或者说辞职）。根据《劳动合同法》。第四十七条经济补偿是按照工人在本单位工作的年限每满一年发放一个月工资的标准给工人发放。6个月以上不到1年的，按1年计算不到6个月的，向工人支付半个月工资的经济补偿。工人月薪高于用人单位所在直辖市、设区市级人民政府公布的本地区上年度员工月平均工资的3倍，支付经济补偿的标准按员工月平均工资的3倍支付，支付经济补偿的年限最高不超过12年。本条所说的月薪是指劳动者解除劳动合同或终止前12个月的平均工资。

• 问十年不交社保补偿多少钱
  

  单位应当支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 用人单位为员工购买社保是法定义务，你有权要求单位补缴。 建议你们协商处理，协商处理不了的向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。

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