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员工不能以单位不提供口罩为由,拒绝上班。但在特殊时期为员工提供口罩,充分体现了企业对员工的关怀,建议有条件的企业可以为员工准备些口罩。《安全...
口罩并不是单位必须要提供的劳动防护用品,员工不能以单位不提供口罩为由,拒绝上班。《》第四十二条规定,生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标...
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如果是需要口罩保护的单位,单位不提供口罩的员工可以拒绝工作。法律规定,劳动者有权获得劳动安全卫生保护,提供口罩是用人单位履行的劳动安全义务。因此,如果单位不提供口罩,员工可以拒绝工作。
单位不提供口罩,员工不可以拒绝上班。但在特殊时期为员工提供口罩,充分体现了企业对员工的关怀,建议有条件的企业可以为员工准备些口罩。生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
口罩不是单位必须提供的劳动防护用品。员工不得以单位不提供口罩为由拒绝上班。《安全生产法》第四十二条规定,生产经营单位必须按照使用规则,为员工提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督教育员工佩戴使用。但对于一般企业来说,口罩不是单位必须提供的劳动防护用品。员工不能以单位不提供口罩为由拒绝上班。但在特殊时期为员工提供口罩,充分体现了企业对员工的关心。建议有条件的企业为员工准备一些口罩。
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