劳动合同终止哪些情形下需要支付经济补偿金

大家都在问查看更多

• 问劳动合同终止后需要支付经济补偿金的情形
  

  因下列情形之一的导致劳动合同终止的，单位要向劳动者支付经济补偿： （1）用人单位被依法宣告破产的； （2）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问劳动合同终止时需要支付经济补偿金的情形
  

  因下列情形之一的导致劳动合同终止的，单位要向劳动者支付经济补偿： （1）用人单位被依法宣告破产的； （2）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问终止劳动合同要支付经济补偿情形有哪些
  

  根据《劳动合同法》第四十六条，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; (七)法律、行政法规规定的其他情形。

相关法律短视频查看更多

• 1'05
  劳动合同法经济补偿金

  5,866人已观看

• 1'03
  哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿

  4,004人已观看

• 0'59
  不应向劳动者支付经济补偿

  1,573人已观看

• 1'09
  合同终止的情形有哪些

  3,409人已观看

相关普法查看更多

• 
  哪些情形终止劳动合同，需要支付经济补偿金

  207人已浏览

• 
  劳动合同终止需要支付经济补偿金的情形

  145人已浏览

• 
  劳动合同终止哪些情形需要支付补偿金

  119人已浏览

• 
  劳动合同终止什么情况下需支付经济补偿金

  169人已浏览