帮单位干活，活干完了几个月了，还没拿到钱怎么办？

大家都在问查看更多

• 问干活没拿到钱怎么办
  

  《劳动法》第四十四条列举了几种用人单位应当支付高于劳动者正常工作时间的工资报酬的情形： 安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬; 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬; 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。

• 问律师活干完了快一个月，还不给钱怎么办？
  

  如果有欠钱的证据，可以直接向法院起诉。

• 问老板说不管有没有活，有活就干，没活就闲着也给钱，干了几天，歇几了天，已经快干了三个月了怎么办？
  

  其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动者可以向用人单位主张经济补偿金，（经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。）就以上问题建议双方协商处理，若双方协商不成，劳动者可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁。

相关法律短视频查看更多

• 0'55
  工地干活拿不到工资怎么办

  4,403人已观看

• 0'57
  干活没有签合同不给钱怎么办

  3,870人已观看

• 1'10
  干活拖欠工资怎么办

  739人已观看

• 0'53
  工地干活工伤怎么赔偿

  1,443人已观看

相关普法查看更多

• 
  活没干完拿钱跑了怎么办

  336人已浏览

• 
  干了活拿不到钱怎么办

  387人已浏览

• 
  干活不干活, 工资到了他没给怎么办

  340人已浏览

• 
  工地上干活了拿不到钱怎么办

  520人已浏览