雇主和车主发生交通事故死亡

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• 问雇员发生交通事故雇主和雇员均担责
  

  根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条“雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿”的规定，一切责任均由你的雇主承担。但是，如果是你不小小或者说是你故意损害到他人的，你就要同雇主共同承担。共同承担后，雇主还有权向你追偿你因此给雇主造成的损失。

• 问雇员交通事故死亡雇主赔偿吗
  

  要根据雇员是否够得上评工亡，如果可以评工亡，可以同时获得交通事故和工亡的赔偿，那么雇主就还要承担工亡的赔偿责任；如果不够评工亡，只能获得交通事故的赔偿，雇主不用再赔偿。依据最高人民法院《关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿之后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》(2006年12月28日，[2006]行他字第12号)提出：“根据《中华人民共和国安全生产法》第四十八条以及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定，因第三人造成工伤的职工或其近亲属，从第三人处获得民事赔偿后，可以按照《工伤保险条例》第三十七条的规定，向工伤保险机构申请工伤保险待遇补偿。”

• 问雇佣司机发生交通事故, 雇主和商户车主承担责任吗
  

  警方是否出具了交通事故认定书，应按照交通事故认定书认定的责任比例承租责任。 另外，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。 另外，建议你看看车辆的保险情况，如果属于保险理赔范围的，就先走保险程序。

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