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人力资源和社会保障部和财政部最近发布了《关于调整2016年退休人员基本养老金的通知》,2015年企事业单位退休人员月人均基本养老金的总体调整...
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按照新制度的设计,职工退休后的养老金分为两部分:一是基础养老金,月标准为上年度职工月平均工资的20%;二是个人账户养老金,标准为每月发放个人账户累计储存额的1/120。另外,国家对于“中人”还将给予以过度性养老金为方式的补偿,但是,对于过度性养老金的制定和发放标准新政尚未明确。养老金的计算公式:“中人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。具体算法为退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费期限不满15年的按15%)+个人账户本息和÷120举例:北京居民王先生是“中人”,他的平均月薪3000元,养老保险缴费期限为10年,假设10年后北京月平均工资是3000元,那退休后,他能领到多少退休金呢?个人养老账户的规模由本人缴费工资的11%调整为8%后,王先生退休后每月可领到的养老金=3000元×15%+3000元×8%×12×10÷120+=690元。其中,(3000元×15%)为基础养老金;(3000元×8%×12×10÷120)为个人账户养老金。个人账户规模由本人缴费工资11%调整为8%单位缴费的部分不会减少;总体上退休后待遇不会降低新政策规定:从2006年1月1日起,个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%,并且全部由个人缴费形成,单位缴费不再划入个人账户。单位缴费将全部用于社会统筹,确保当期的基本养老金发放;个人缴费则全部用于积累,用于本人将来的养老问题。国家在政策上给予这部分人适当倾斜。目前,城镇企业职工缴费总比例为28%左右。个体工商户和灵活就业人员的缴费比例统一调整为20%。后者比前者的缴费水平总体上低8个百分点,但其计发办法相同。经劳动和社会保障部测算表明,按改革后的基本养老金计发办法,个体工商户和灵活就业人员退休后所领取的养老金要大大高于其本人缴费所能支撑的待遇水平。建议找单位协商解决,协商不成到劳动行政部门申请劳动仲裁。
自2012年起,本市在调整退休人员养老金时,对参加城镇职工养老保险且截至上年末,女年满60周岁、男年满65周岁的高龄退休人员,倾斜增加养老金。日前,本市社保经办机构主要对从2016年1月起未享受或未足额享受的人员予以补发。原已足额享受的,不属于补发范围。1.根据以上政策,本人是09年企业退休职工,应该能够享受此项政策,但却没有享受到。相反我小区的邻居是2011年机关退休的干部,他却享受到了,这是为什么?2.如何知道自己是否属于“2016年1月起未享受或未足额享受的人员”?网友你好:建议走访当地社保中心当面了解一下。老马
2017年上海市退休人员是会上调退休工资的!人社部与财政部近日发出《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》,按照总体水平5.5%左右的标准为企业和机关事业单位退休人员上调养老金,并统一采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。上海市政府将按照这个通知要求,结合实际抓紧制定实施细则,于5月底前报人社部、财政部审批后,预计在9月底前发放到位,并从2017年1月开始补发。
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