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可以同时起诉解除合同和支付违约金或赔偿(违约金和赔偿不能同时要求)...
拿到解聘书,或者公司主动劝你离职的证据,录音或书面的都行,但录音证据一定要是人事部门的...
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违约金和定金不能同时适用,合同中同时约定了违约金和定金的,守约一方的当事人可以选择适用违约金或者定金条款,违约金过分低于实际损失的,守约方可以请求适当增加违约金。根据《民法典》第五百八十八条规定,当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款。定金不足以弥补一方违约造成的损失的,对方可以请求赔偿超过定金数额的损失。
不解除合同,如果存在违约行为,可以主张违约金。 《民法典》第五百八十条当事人一方不履行非金钱债务或者履行非金钱债务不符合约定的,对方可以请求履行,但是有下列情形之一的除外: (一)法律上或者事实上不能履行; (二)债务的标的不适于强制履行或者履行费用过高; (三)债权人在合理期限内未请求履行。 有前款规定的除外情形之一,致使不能实现合同目的的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求终止合同权利义务关系,但是不影响违约责任的承担。
违约金和解除合同可以同时使用。合同解除不影响违约金条款的效力,只要违约金条款是适用于相应的违约行为的,则守约的一方就可以主张违约金。而且我国《民法典》也规定,合同因违约解除的,解除权人可以请求违约方承担违约责任。
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