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1.这种情况属于工伤,在规定工作中发生意外工伤,必须要在15天内向当地的劳动保障部门申报。及时认定工伤后,在没有买医保的情况下由公司赔偿,在...
工作期间办理工作事宜,发生车祸,应当由承担责任...
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根据《工伤保险条例》的规定:在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车交通事故的可以认定为因工受伤。下班回家发生事故是否可以认定为工伤需要看是否满足3个条件: 1、是在上下班途中,现在虽然不要求必经路线、合理时间,但是至少不能存在绕路、去干别的事情后回家的情况; 2、本人承担非主要责任,即交通事故责任认定书中载明受伤人承担同等责任、次要责任或不承担责任; 3、是因为交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受到伤害的。只有你确实符合工伤的条件才能享受工伤假。上下班途中发生工伤的,既可以享受交通事故赔偿,也可以享受工伤补偿,除医疗费、护理费、交通费等需要发票报销的外。
首先交通事故是否发生于上下班路上,如果是属于工伤和交通事故侵权案件竟合,你除了医疗费不能的得到两份赔偿,即单位不会赔偿。其他工伤待遇,都会有,肇事司机会按标准赔偿你其他费用。如果不是单位不是,不属于工伤,只有事故司机会按侵权案件标准赔偿你的损失,如果单位有政策给你一些好的待遇,只能说你们单位很好了。
误工费需要看你工资和误工时间的。根据《工伤保险条例》劳动者必须在事故发生一年内申请工伤认定的。你需要先到工伤认定科申请工伤认定,待工伤认定书下来后到劳动能力鉴定科申请劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。工伤赔偿数额需要按照下列赔偿项目理个清单才能确定的.工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
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