相关问答
七级伤残是按照交通事故标准定残,工伤是按照工伤标准定的,赔偿项目也不一样。交通事故的七级伤残只有一项伤残赔偿金,工伤的话有三项,分别是一次性...
七级伤残是按照交通事故标准定残,工伤是按照工伤标准定的,赔偿项目也不一样。交通事故的七级伤残只有一项伤残赔偿金,工伤的话有三项,分别是一次性...
大家都在问查看更多
8级伤残属于伤残级别,轻伤重伤属于伤情等级,两者是不一样的鉴定。伤残等级,根据伤残的严重程度来判定,一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。伤情鉴定,是指确定受害人被伤害的程度,即确定其机体组织结构的破坏、功能障碍及心理、精神方面的影响和损害程度的过程。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六八周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。八级伤残赔偿:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之三十。
一、指代不同 1、工伤:指职工在生产劳动或工作中负伤。 2、伤残:对因故致残人员评定残废等级的一种制度。主要包括伤残情况和残废等级的科学鉴定。 二、评定标准不同 1、工伤:执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者。 2、伤残:根据残废者的残废轻重和丧失劳动能力的程度,将残废划分为四等六级。
第三十五条职工因工致残被鉴定为十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为6个月的本人工资; (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
176人已浏览
1,407人已浏览
1,214人已浏览
1,023人已浏览
网友热门关注