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1、享受失业保险待遇的范围: 《社会保险法》规定失业人员同时具备以下条件,即可享受失业保险待遇: (1)按规定参加失业保险,所在单位和个人已...
我国的法律是这样规定的:《工伤保险条例》第37条对工伤能否享受失业保险待遇规定:“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)...
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目前我国对失业保险做出了更改;如果民工享受失业保险待遇下面有几项说明:主动离职或辞职,不会享受失业保险待遇国务院令第258号《失业保险条例》第十四条“具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的 失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇一:原单位给你缴纳了社保 二:劳动合同正常到期不续签,或者非本人意愿中指合同 三:已办理失业登记 满足这些条件,才可以享受失业保险
只要是女职工,在生育时可享受不少于九十天的产假。
法院审理后认为,根据法律规定,试用期包括在劳动合同期内。A与机械厂自签订劳动合同之日起,双方之间的劳动关系就已确立,A就成为该厂的职工。劳动合同依法签订就具有法律约束力,双方当事人必须履行合同规定的义务。A作为机械厂一名职工,依法享受国家规定的保险福利待遇。A在工作中受伤系工伤,机械厂应依照国家规定为A落实工伤医疗待遇、停工留薪期待遇,保持原工资福利待遇不变。法院最终判决某机械厂赔偿A医疗费、护理费、误工费等经济损失22460元,并支付A1个月的工资1300元。
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