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《社保退休工资新规定》 基本工资工人按照工人资格定:10年工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,...
1、目前比较普遍的优惠政策是4050、灵活就业优惠政策。下岗工人缴纳社保优惠政策不一样,详细优惠政策需要咨询当地社保局。 2、4050政策:...
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下岗职工退休政策:1、下岗职工(男、女)工龄30年以上,全日制毕业包分配26年以上,27年,25年以上,基本生活费约600元,达到提前退休年龄,可选择退休或不退休;2、选择提前退休,停止基本生活费,按退休工资支付。3、如果我愿意支付基本的生活费,直到我正式退休,基本的生活费才会停止。老年下岗职工现行政策包括:有条件支付生活费;选择提前退休;提前退休或正常退休年龄。
1、调整范围。2016年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。 2、调整水平。总体调整水平按照2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右确定。 3、调整办法。此次调整退休人员基本养老金,要兼顾企业和机关事业单位退休人员,按照调整办法大体统一的原则,采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法。定额调整要体现公平原则;挂钩调整要体现“多工作、多缴费、多得养老金”的激励机制,可与退休人员本人缴费年限(或工作年限)、基本养老金水平等因素挂钩;对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员,可适当提高调整水平。继续确保企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要合理确定定额调整、挂钩调整与适当倾斜三部分比重,增强调整办法的激励性导向。 4、资金来源。调整基本养老金所需资金,参加企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支,参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。对中西部地区、老工业基地、新疆生产建设兵团和在京中央国家机关及所属事业单位,中央财政予以适当补助。未参加职工基本养老保险的,调整所需资金由原渠道解决。 5、组织实施。调整退休人员基本养老金,体现了党中央、国务院对广大退休人员的亲切关怀,直接关系各类退休人员的切身利益,涉及面广,政策性强,敏感度高。各地区要高度重视,切实加强领导,精心组织实施,准确解读政策,正确引导舆论,确保各项工作平稳进行。各地区要按照国务院统一部署,结合本地区实际,制定具体实施方案,合理确定调整水平和调整办法,对调整养老金工作的组织领导、工作进度、资金保障等作出周密安排,于2017年5月31日前报送人力资源社会保障部、财政部审批后组织实施。各地区要严格按照两部批准的实施方案执行,把各项调整政策落实到位,不得自行提高调整水平、突破调整政策。对自行提高调整水平的地区,将予以批评问责,并相应扣减中央财政补助资金。在京中央国家机关及所属事业单位的调整方案由人力资源社会保障部、财政部制定并组织实施。
九三年我们已有几年教龄和一些新毕业的高中生通过考试成了新郑市计划内 民师。并且当时有文件说要通过五到六年时间以考试录用的方式全部转正。结果只考了两年,七百多人只解决了一百多人的问题,并且考试前提不管你教龄二十年还是两年,也不管你是中学还是小学,都大哄大翁一拥而上。 零二年剩余的我们又被‘一刀切’清退回家,既没有任何手续也没有一分工资。这期间为此我们受过政府的威胁,但我们努力的结果只是老了才能得到很少的养老补助金,还不知有把握没?
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