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工伤一年之内都是可以申请的，过了一年都申请不了，只能通过法院解决，建议与公司认真协商，如果协商不成的话可以起诉。...
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病历丢了，医院应当有存档，你可以持本人身份证和出院证可以到医院复印病历，不影响工伤申报。 按工伤保险条例规定，用人单位应当在工伤事故发生后30日内向当地劳动行政部门申请工伤认定，现在没有申请，已经超过单位申请认定的时效。你可以自己向当地劳动行政部门申请工伤认定，工伤职工本人申请的时效为一年。
向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（人社局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。
具体情况具体分析 1.如果住院而且是社会医疗保险的话,住院发生的医疗费用，不需要再到医保去报销，个人住院的时候拿着蓝本去，医院会直接跟医保中心结算，然后从个人的住院押金中扣除个人该负担的部分。 2.如果是商业医疗保险的话就比较严格了,要查阅你的病历和药品发票（必须医院发票，药店不行）。 以上两种的药品都必须是社保范围内药品。 3.非住院的话社保一般都有医疗卡，从卡内直接划钱出去，就没有必要管什么是否跟医嘱吻合的问题了。 4.商业保险比较严格会查（必须医院发票，药店不行）。 5.单位报销的话，一般每人每年有固定的医疗限额，比如说一年给你报销300块，这个不需要核对医嘱，留好发票年底报销就可以了。
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