个人与公司签订协议是否合法-法师兄

你这个问题很有趣，属于新出现的法律问题。暂给您简单分析一下，不足之处，敬请见谅。 1、协议一般只要双方合意，（不违反法律法规），就OK。但涉及到组织实体，必然牵涉到第三人的利益以及公共利益（我看你们的公司规模不大，公共利益暂免谈）。但你们的协议有特殊之处，即对外承担的是无限责任，且与你们发生联系的第三人也只期待以公司全部资产以及登记的出资人（你朋友）的身价承担可能发生的法律责任。也就是说，协议本身并不侵害第三人的利益。协议约定你只需用投入的份额承担风险，这是你们私下的约定，即是说你们私下损失分担约定。 2、你们这协议有点类似“有限合伙企业”。 3、你们关于企业的管理权如何约定的？根据有限合伙企业的法律规定，有限合伙人没有对企业的管理权。即“有限合伙人不执行合伙事务，不得对外代表有限合伙企业。4、虽然你们协议中对外责任的承担已有约定，但如果与你们交易的第三人有理由相信你是企业的出资人之一（且你没有证据表明对方知晓你们责任分担的约定），则您在企业资产尚不能承担对外责任后，仍将承担无限责任。即第三人可以对您提出责任承担请求。 5、私下的责任分担约定是否在你们之间有效？这也要看合同规定的权利义务是否失衡。参照有限合伙的规定，如果您拥有企业的管理执行权，法院可能判定无效。 6、你们的做法违反了组织法的相关规定，会受到工商部门的处理。当然，工商部门也不会吃饱了没事干，主动找你们的麻烦。 7、关于分红的约定，您提供的信息太简，如只有“年底分红”几个字，我认为是没有执行效力的。 8、如果对方翻悔违约，可能会以合同无效，5万应为借款。

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如果你一个人名义，你贷款需要抵押个人财产，如果你一公司名义，就以公司财产作抵押，个人认为公司名义比较好，所以这个得看情况吧...

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1、此协议不涵盖具体的投资项目，属风险投资资本运作范畴，由甲方主要负责调研市场，寻找投资机会，并在选择合适的项目后与乙方协商投资事宜，启动投...

公司之间签订的协议满足合同的有效条件的合法。无效的合同是损害国家利益、社会公共利益、集体或第三人利益的合同或违背法律强制性规定和公序良俗的合同等。根据2021年1月1日实施的《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第五百零二条依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外

首先，协议书是社会生活中，协作的双方或数方，为保障各自的合法权益，经双方或数方共同协商达成一致意见后，签定的书面材料。协议书是契约文书的一种。是当事人双方(或多方)为了解决或预防纠纷，或确立某种法律关系，实现一定的共同利益、愿望，经过协商而达成一致后，签署的具有法律效力的记录性应用文。其次，协议书的书写格式，没有统一而细化的规定，只要能够表明双方的意图即可。应该具备以下内容：一，标题：双方单位名称事由，协议书三部分组成。条款内容 1协商目的 2协商目的责任 3协议的时间和期限 4协商目的条款和酬金 5履行条款期限 6违反条款的责任处理 7落款 8签署日期

个人和公司建立劳动关系应当签订劳动合同。不是劳务协议《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。