判决缓刑公安局不解除合同？

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• 问判缓刑解除劳动合同吗
  

  事业编制人员，在触犯刑法之后判处缓刑，一般是不会解除劳动合同的，但是如果我们触犯刑法，被判处了有期徒刑，就会被解除劳动合同。 缓刑由特定的考察机构在一定的考验期限内对罪犯进行考察，并根据罪犯在考验期间内的表现，依法决定是否适用具体刑罚的一种制度。对宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，依法实行社区矫正，如果没有刑法第七十七条规定的情形，缓刑考验期满，原判的刑法就不再执行，并公开予以宣告。

• 问判决拘役宣告缓刑需单位解除合同吗
  

  判决拘役宣告缓期执行的，公司可以单方面解除劳动合同，但不是必须的，是否单方面辞退员工还是由公司做决定的，根据《劳动合同法》规定，员工被判刑或者在劳动关系存续期间有其他过错行为的，公司都可以单方面辞退。

• 问被判缓刑公安局知道吗
  

  向身份证所在地的派出所。 按法律规定，“被判处缓刑的人员的管理、考核由户籍所在地派出所负责，当地派出所每半年向法院通报一次，缓刑人员的现实表现，法院根据派出所的考核报告，绝定是否对缓刑人员继续执行缓刑”。法律还规定，“被法院判处缓刑的人员不准离开户口所在地，如需要到外地处理相关事项，必须向当地派出所请假，假期一般在3-5天，最多不超过7天”。

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