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签劳动合同没有按手印的必要,签字和按手印有同等的效力,劳动合同有签名可以不用按手印。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者...
劳动合同不是必须按手印,但是可以按手印,现在签名很容易进行伪造,手印可以指纹识别,防止伪造。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位...
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合同书上并不一定需要盖手印,若双方当事人在签订合同的时候没有特别约定“合同需要双方当事人签字并按手印才可生效”的条款的话。则只有是经过双方当事人的真实的意思表示,且有亲笔签名或者手印盖章等,该合同都是具有法律效力的。只是按手印的行为作为一种再次确认的行为,可以提升合同的证明力。
合同签字、盖章或按手印均可生效,合同未作特别要求的,当事人不需要按手印,签字或者盖章即可。合同中有约定双方必须按手印才能生效的,需按照合同执行。根据《民法典》第四百九十条规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
一、意思表示真实、清楚,借款人签字或按手印确认均可。法律并未要求必须按手印。 二、规范的书写借条应该做到以下方面: 1、由借款人手写借条全文并签字,不要打印; 2、借条内容表述准确,不要产生歧义; 3、要求写清借款时间、借款用途(用途应合法不得是用于赌博等违法用途)、利息约定、还款期限; 4、贷款人交付钱款时,尽量不要现金交付,尤其是大额借款,要通过银行汇款的方式进行,且对方的户名和借款人一致; 5、如对方信用或还款能力欠佳,可要求提供担保或保证人。 备注:借款人是指债务人也就是需要借钱的人,贷款人指债权人即提供借款借钱给别人的人。如果双方需约定事项较多,可在书写借条同时,签订借款合同,进行详细约定。
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