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公司没有交社会保险,不可以申请劳动仲裁。 对于未缴纳养老保险申请仲裁的问题,是用人单位未给劳动者缴纳社会保险,的确属于劳动争议。按照法律的相...
对于补缴社保是否可以申请仲裁,我做出了如下回答,仲裁(Arbitration)是指由双方当事人协议将争议提交(具有公认地位的)第三者,由该第...
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关于申请的实质性问题:要表述清楚你和单位之间存在劳动关系,以及劳动关系的期间。有劳动关系,就可以依法要求补足含养老保险在内的社保了。关于劳动仲裁书的形式:可以去劳动仲裁委索要印好的(免费的)格式文本,在上面填写就可以了
公司没有交社会保险,不可以申请劳动仲裁。 用人单位未给劳动者缴纳社会保险,的确属于劳动争议。按照法律的相关规定,劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。 《高级人民法院、劳动争议仲裁委员会研讨会会议纪要》则规定,用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的,劳动者主张予以补缴的,一般不予受理,告知劳动者通过劳动行政部门解决。 拓展资料: 用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
申请人:xxx,男,汉族,现年x岁。 申请人:xxx,女,汉族,1系xxx妻子 请求事项: 1、请求对申请人住房损失进行鉴定。 2、请求对申请人房屋损失原因进行鉴定。 事实及理由: 申请人xxx、xxx诉xxx等损害赔偿纠纷一案诉至鄢陵县人民法院,贵院已经立案。本案的被告xxx等的行为已经对申请人家庭住房造成损坏,现已不能入住正常生活。根据我国有关法律规定,为维护申请人的合法权益,申请人申请对自家房屋做损失鉴定及损失原因鉴定。 此致 xx人民法院 申请人:xxxxxx xxxx年x月x日
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