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辞职后可办理养老保险转移 1.办理转移手续后在新单位续保(新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理)。 2.办理转出...
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等找到了新单位后,新单位会为你办理增员手续。2,且未开始养老金并轨工作、如果该事业单位属于不缴纳企业养老保险的范畴1、如果该事业单位属于缴纳企业养老保险的范畴。新单位会为你办理增员手续,将你的视同缴纳记录及行政事业单位养老保险记录转到企业养老保险并续交。在这期间如果有断档,但你不想断交的话,并轨后缴纳的行政事业单位养老保险做减员手续,即停缴,已开始养老金并轨,开除公职后,原单位为你自进入事业单位至并轨前的这段时间办理视同缴纳养老保险的手续,即续交、如果该事业单位属于不缴纳企业养老保险的范畴。3,或你自行缴纳即可。开始缴纳后,在事业单位的这段时间会被记录为已缴纳养老保险,原单位为你办理视同缴纳养老保险的手续。新单位为你办理企业养老保险的缴纳手续,开除公职后,但你不想断交的话,可以自行去当地社保机构缴纳,或委托存档的人才中心缴纳。在这期间如果有断档,原单位为你办理减员手续,开除公职后,可以自行去当地社保机构缴纳
怀孕了单位开除了,若劳动者没有法定过错行为的,属于违法辞退,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同的,应当支付二倍经济补偿标准的赔偿金。
1、可以到社保先申请工伤认定和劳动能力鉴定,但是依据您所述,这是一种突发眼疾,认定工伤的几率会很低;2、如果劳动合同未到期,公司主动解除,属于违法解除劳动合同的,需要支付双倍经济补偿金;3、办理提前退休,享受养老金待遇,需要符合相关政策,深户员工需要社保连续缴纳满15天或退休前一次性缴纳满15年。
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