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关于江苏六级工伤赔偿多少钱,根据工伤保险条例 第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级...
主要包括:医疗费、职工住院治疗的伙食补助费、康复费、辅助器具费、停工留薪期工资等相关费用,工伤赔偿多少钱需根据具体的工伤等级进行计算。《工伤...
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1、工伤医疗和康复等费用由社保经办机构与本市定点医疗机构或者工伤康复机构结算;2、停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。3、构成9级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资。劳动合同期满终止,或者工伤人员本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,为上一年度上海市平均工资6个月,由用人单位支付一次性伤残就业补助金为上一年度上海市平均工资6个月。
如果是城镇职工保险范围 (一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。九级伤残的,为8个月本人工资 (二)劳动合同期满终止,或者工伤人员本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。九级伤残的,两项补助金标准合计为10个月的上年度全市职工月平均工资 如果是综合保险,另外一种计算办法
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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