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主要有以下不同: 1、过渡性养老金的计算时间不同; 2、缴费基数不同,机关事业单位养老保险缴费基数不应低于档案工资和离退休费两项之和,企业的...
个人养老保险和企业养老保险区别只在缴费的比例和费用支付的主体不同。具体如下: 参保人员缴纳养老保险所有的费用中(无论以个人名义或是以单位名义...
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1.对职工而言社会保险现在通常说的是"五险一金",具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金. “住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%.所以说交住房公积金对职工很划算啊! "五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险. 2.养老保险包含在社会保险统筹金内,社会统筹金是笼统的叫法,养老保险专指养老保险金
理论上在待遇上没有区别,因为是一种统计办法同一个公式计算。区别就是付出不一样,单位缴费个人只负担缴费总额的约1/3左右,自由职业者缴费总额得完全个人支付。
在劳动部门下的社会保险经办机构缴纳基本养老保险,与在保险公司购买养老保险,性质不同,前者是社会保险,后者是商业保险。其区别有九:一、性质不同社会保险具有保障性,不以盈利为目的;商业保险具有经营性,以追求经济效益为目的。二、建立基础不同社会保险建立在劳动关系基础上,只要形成了劳动关系,用人单位就必须为职工办理社会保险;商业保险自愿投保,以合同契约形式确立双方权利义务关系。三、管理体制不同社会保险由政府职能部门管理;商业保险由企业性质的保险公司经营管理。四、对象不同参加社会保险的对象是劳动者,其范围由法律规定,受资格条件的限制;商业保险的对象是自然人,投保人一般不受限制,只要自愿投保并愿意履行合同条款即可。五、保障范围不同:社会保险解决绝大多数劳动者的生活保障;商业保险只解决一部分投保人的问题。六、资金来源不同社会保险的资金由国家、企业、个人三方面分担;商业保险的资金只有投保人保费的单一来源。七、待遇计发不同社会保险的待遇给付原则是保障劳动者基本生活,保险待遇一般采取按月支付形式,并随社会平均工资增长每年调整;商业保险则按“多投多保,少投少保,不投不保”的原则确定理赔标准。八、时间性不同社会保险是国家稳定的、连续性的制度;商业保险是一次性、短期的企业行为。九、法律基础不同社会保险由劳动法及其配套法规来立法,商业保险则由经济法、商业保险法及其配套法规来立法。
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