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拘役是属于刑事处罚的一种较轻刑罚,刑事处罚分为主刑死刑、无期徒刑、有期徒刑、管制、拘役、缓刑等,拘役是短期剥夺犯罪人自由,就近实行劳动的刑罚...
事业单位工作人员违法违纪按照《事业单位工作人员处分暂行规定》处分,第二十二条事业单位工作人员被判拘役的,会开除工作,给予降低岗位等级或者开除...
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会的,因为拘役都是我国刑法中的主刑之一。行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。
员工被判处拘役,用人单位是可以单方面解除劳动合同的,并且不用向员工支付经济补偿金。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第 (六)项的规定,被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。而被判拘役就属于被依法追究刑事责任,故用人单位可以依法解除劳动合同。
1、国家公务员被判处管制、拘役、有期徒刑(缓刑),应当开除公职。 2、法律依据:《行政机关公务员处分条例》第17条第2款:行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。(自2007年6月1日以后执行)
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