保安8年未签合同被辞退有经济赔偿吗？

大家都在问查看更多

• 问未签合同被辞退赔偿吗
  

  的问题是这样的，首先是没有签订合同的双倍补偿，一般计算11个月的工资；其次是单位未缴纳保险的损失；另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。可以申请劳动仲裁，向劳动监察部门投诉。注意保留相关证据。

• 问劳动合同签了8年, 突然被辞退, 有赔偿吗
  

  "08年签的合同没有到期，公司应赔偿两倍工资"这一说法没有任何法律根据.公司依什么理由终止劳动关系如果劳动者你在解除终止劳动关系中没有过错,用人单位要向你支付经济补偿金,其标准是以你参加该单位的时间为参照,满一年补偿一个月的工资,不足一年但超过半年的以一个月计,不足半年的以半个月计.如果用人单位系违法解除劳动合同的,你可以向单位要求相当于上述经济补偿金标准的2倍的赔偿金.

• 问未签劳动合同被辞退能得到经济补偿吗
  

  可以。没签劳动合同被单位无合法理由辞退的，属于单位单方违法解除劳动关系，可以要求单位支付双倍的经济补偿金，并同时可以要求单位支付最多11个月未签劳动合同的双倍工资。

相关法律短视频查看更多

• 0'49
  签了合同被辞退有赔偿金吗

  2,097人已观看

• 1'24
  未签合同被公司辞退怎么赔偿

  1,817人已观看

• 1'01
  公司未签合同被辞退如何赔偿

  1,934人已观看

• 0'47
  没签合同被辞退了怎么赔偿

  3,777人已观看

相关普法查看更多

• 
  未签合同被辞退有赔偿吗

  223人已浏览

• 
  试用期没签劳动合同被辞退有经济赔偿吗

  222人已浏览

• 
  试用期没签劳动合同被辞退有经济赔偿吗？

  147人已浏览

• 
  未签合同被辞退是否有赔偿

  122人已浏览