相关法规
相关问答
深圳五险一金最低标准为: 1.养老保险最低缴费金额:单位:286元;个人176元。 2.医疗保险最低缴费金额:单位:34 6.27元;个人1...
社保缴费比例 1、养老保险: ①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%...
大家都在问查看更多
深圳公租房租金一般为每平方米10元,物业费为每平方米1元。这个价格也会根据具体的实际情况而变化。深圳市人民政府批准的公共租赁住房租金标准将确定,并将考虑当年的经济发展水平。政府将根据略低于同一地区住房市场租金水平的原则,确定该地区公共租赁住房租金标准。
工伤九级的,您可得到如下赔偿: 1、一次性伤残补助金:9个月的本人工资(5500*9); 2、一次性医疗补助金:6个月的上年度全市职工月平均工资(5036*6); 3、一次性就业补助金:6个月的上年度全市职工月平均工资(5036*6);需要注意的是,后两项须解除劳动关系后方可领取。《上海市工伤保险实施办法》第四十一条(致残七至十级待遇)工伤人员因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。七级伤残的,为13个月的工伤人员本人工资;八级伤残的,为11个月;九级伤残的,为9个月;十级伤残的,为7个月。(二)劳动合同期满终止,或者工伤人员本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。七级伤残的,分别为12个月的上年度全市职工月平均工资;八级伤残的,分别为9个月;九级伤残的,分别为6个月;十级伤残的,分别为3个月。经工伤人员本人提出与用人单位解除劳动关系,且解除劳动关系时距法定退休年龄不足5年的,不足年限每减少1年,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金递减20%,但属于《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定的情形除外。因工伤人员退休或者死亡使劳动关系终止的,不享受本条第一款第二项规定的待遇。如需法律帮助,愿助您一臂之力。
五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数,具体数值和比例要向当地的劳动部门去咨询。以某市为例:医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹。失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%。工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴。生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴。住房公积金:住房公积金的缴交额计算方法为:职工住房公积金月缴额职工上一年度月均工资(含奖金、补助、津贴等)缴存系数2缴存系数为8%-12%
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
993人已浏览
40人已浏览
47人已浏览
556人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询