劳动合同可不可以补签以前的,法律上该如何规定

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• 问哺乳期劳动合同可以续签吗,法律上该如何规定
  

  哺乳期劳动合同续签合同可以的。从事接触职业病危害作业的劳动者末进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。

• 问劳动合同可不可以补充协议,法律是如何规定的
  

  劳动合同可以有补充协议，补充协议是需要的是对生效的合同做补充，也是对合同的变更。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。 变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

• 问没有毕业证可以签劳动合同吗,法律上该如何规定
  

  没有毕业证的一般是不可以签劳动合同的。未领取毕业证的不属于劳动者身份而是属于学生身份，与用人单位建立的不是劳动关系而是雇佣关系，因此双方是不受《劳动合同法》、《劳动法》的约束。

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