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人民法院不可以主动适用诉讼时效。 根据我国民法典及相关司法解释的规定,法院在立案时不再审查诉讼时效问题,法院不能以过了诉讼时效为由不受理案件...
不能。 法院在立案时不再审查诉讼时效问题,法院不能以过了诉讼时效为由不受理案件,并且不能主动示明被告已过诉讼时效,被告提出诉讼时效抗辩时; ...
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人民法院不可以主动适用诉讼时效。 根据我国民法典及相关司法解释的规定,法院在立案时不再审查诉讼时效问题,法院不能以过了诉讼时效为由不受理案件,并且不能主动示明被告已过诉讼时效,被告提出诉讼时效抗辩的,法院应当审查,是否存在诉讼时效中止、中断等法定情形,如果认定诉讼时效已经经过,法院应当判决驳回诉讼请求。因此,法院不可以主动适用诉讼时效。
20年时效并不适用于劳动关系。所以说,在生活中如果劳动者与用人单位发生了劳动纠纷的话,一定要及时向法院提起诉讼,即使用人单位不承认,自己也可以通过其他人的证人证言,考勤记录、工资表这些,确认事实劳动关系存在,时间越长,越不利于自己维权。
在被告没有对起诉超过诉讼时效提出抗辩的情况下,法院是不能主动审查并适用诉讼时效规定而判决的。《最高人民法院关于审理民事案件适用诉讼时效制度若干问题的规定》第三条规定:当事人未提出诉讼时效抗辩,人民法院不应对诉讼时效问题进行释明及主动适用诉讼时效的规定进行裁判。
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