主动申请离职可以吗？

大家都在问查看更多

• 问主动申请离职可以不发工资吗
  

  用人单位应当结清工资，工资，是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。劳动者付出了劳动，用人单位即应按照合同约定的标准支付报酬。根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条规定，无论是解除合同是否合法，用人单位均应在解除合同之时一次性结清工资。

• 问职工主动离职可以申请失业保险吗？
  

  主动辞职肯定是不可以申请失业保险的，因为申请失业保险的必备条件之一就是非员工本人意愿离职。在员工被迫辞职，参加失业保险已经满一年，并且依法办理失业登记，有求职要求的情况下才可以领取失业保险。而且，参加失业保险的年限越久，可以领取失业保险金的时间也越长。

• 问个人主动离职可以申请失业金吗
  

  1、员工本人离职是不能申请领取失业保险金的。领取失业险的条件之一为非本人意愿中断就业。 2、依据《社会保险法》 第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。 第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

相关法律短视频查看更多

• 1'15
  自动离职可以申请失业保险金吗

  6,247人已观看

• 1'23
  网上申请离婚可以吗

  4,806人已观看

• 1'15
  哺乳期可以申请离婚吗

  2,059人已观看

• 1'19
  重婚一方可以申请离婚吗

  1,310人已观看

相关普法查看更多

• 
  主动离职可以申请劳动仲裁吗

  339人已浏览

• 
  主动离职可以申请劳动仲裁吗?

  475人已浏览

• 
  主动离职可以申请失业金吗

  375人已浏览

• 
  职工主动离职可以申请失业保险吗？

  579人已浏览