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你是指工伤吧,包括医疗费伙食住宿费停工留薪待遇护理费次性伤残补助金八级伤残为10个月的本人工资劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同...
工伤劳动者的待遇包含:医疗费(据实核销)、停工留薪期工资(工伤后至伤残鉴定前的原工资)、住院伙食补助(看当地省级政府的规定)、护理费(聘请护...
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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
工伤八级,除了对方应当由单位及工伤保险基金支付住院治疗费、护理费、住院期间生活补助费、交通费、必要的营养费、停工留薪期工资等外(根据实际发生的损失予以计算),还应当支付一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性就业补助金三项共计44个月本人工资的赔偿。如果有需要请联系我,我的办公地点为:长治市城区西大街58号(金威名店往西约约300米路南“律师楼”)山西健杰律师事务所。
根据我国《》第三十七条的规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、人民政府规定。
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