工伤骨折赔偿有哪些

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• 问工伤骨折的赔偿能有哪些
  

  员工在工作过程中出现事故可以认定为工伤，根据伤情描述至少可以判定为十级伤残，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》十级标准：14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍；十级伤残赔偿标准：1、工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。2、在与企业解除劳动关系时，还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一次性医疗补助金。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算3、法规：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

• 问工伤骨折赔偿标准有哪些？
  

  你可以申请工伤鉴定，然后按照工伤保险条例规定要求享受相应等级的工伤待遇。按照你的伤情，差多在9级到10级的样子，一次性伤残补助金九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资，一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金合计：9级12*4692元，10级为6*4692（如果你距离退休不足五年，不足年限每减少1年，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金递减20%）.另外，伙食费、护理费也应该由单位或工伤基金承担。

• 问骨折工伤赔偿范围有哪些
  

  职工骨折后如果被认定为工伤的，赔偿范围包括： 1、到统筹地区以外就医的交通食宿费； 2、生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； 3、一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； 4、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 5、其他。

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