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发生劳动纠纷争议的可以向劳动仲裁委员会,申诉仲裁。...
可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条:中华人民共和国境内用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)...
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与用人单位产生劳动纠纷的时候,可以通过找劳动仲裁委或人民法院进行解决,而解决的方式也是多样的,包括协商、调解、仲裁以及诉讼。具体选择哪种方式解决,还需要当事人根据实际情况决定。
请咨询有关劳动部门。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条,发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 第五条,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
根据法律规定,当事人可以通过和解或调停解决合同纠纷。当事人不愿意和解。调停或和解。如果不能调停,可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。当事人未签订仲裁协议或仲裁协议无效的,可向人民法院起诉。
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