试用期可以购买社保吗

大家都在问查看更多

• 问试用期社保怎么购买
  

  要购买。根据相关规定，只要员工在劳动合同成立期间，企业就要为员工缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内，所以应当缴纳社会保险。一般来说，企业在员工入职即日起三十日之内应该为员工缴纳企业社保。 《中华人民共和国社会保险法》第五十八条

• 问试用期买社保吗？
  

  许多企业认为试用期内双方的劳动关系尚未最终确定，所以企业不需为试用期内的员工缴纳社保费，其实不然。试用期内双方的劳动关系虽未最终确定，但确已形成，因此法律明确规定企业应为试用期内的员工缴纳社会保险费。

• 问试用期没买社保影响现金购买吗
  

  试用期没买社保可以要求补交，不能通过要现金的方式来抵扣社保。 《中华人民共和国社会保险法》第六十三条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。

相关法律短视频查看更多

• 0'56
  试用期有医保社保吗

  4,895人已观看

• 1'01
  用人单位试用期不交社保合法吗

  2,510人已观看

• 1'12
  只买医保不买社保可以吗

  16,253人已观看

• 1'15
  社保怎么购买

  930人已观看

相关普法查看更多

• 
  试用期不购买社保

  330人已浏览

• 
  试用期可以不买社保吗

  1,518人已浏览

• 
  试用期期间可以买社保吗

  168人已浏览

• 
  试用期买社保吗

  795人已浏览