一个辞职没有成功，两个月后突然离开。有工资吗？

大家都在问查看更多

• 问在职一个月后辞职有工资吗？
  

  工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。未签合同的可以要求双倍工资。 由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。

• 问辞职一个月有工资吗？
  

  劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。 如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉； 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等。

• 问一个月辞职有工资吗
  

  工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。未签合同的可以要求双倍工资。 由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。

相关法律短视频查看更多

• 0'51
  员工突然离职工资怎么算

  5,028人已观看

• 0'58
  入职两个月没有签订劳动合同

  6,330人已观看

• 1'33
  一个人突然离世债务怎么办

  976人已观看

• 1'21
  拖欠两个月工资怎么办

  2,088人已观看

相关普法查看更多

• 
  上半个月班突然辞职有没有工资？

  546人已浏览

• 
  上半个月班突然辞职有没有工资

  506人已浏览

• 
  上半个月班突然辞职有工资吗

  1,461人已浏览

• 
  突然辞职被扣半个月工资合法吗

  394人已浏览