农民工拖欠工资该怎么办?

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• 问农民工工资拖欠该怎么办？
  

  1、还是要向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，这是他们的职责范围，你应当向区县级的投诉，别去镇里；2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理3、《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。

• 问拖欠农民工工资该怎么办
  

  用人单位拖欠劳动者工资，劳动者可以要求支付3种方法：1、劳动者可以向当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉的优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。未签订劳动合同，可要求支付未签订劳动合同的双倍工资。拖欠工资提出的解除劳动关系，也可以要求支付经济补偿金。优点：除工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，一般可以最终解决的缺点：申请劳动仲裁是劳动诉讼，手续有点多，需要专家的指导。3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。

• 问拖欠农民工工资该怎么办
  

  寻找人力资源和社会保障行政部门。《保障农民工工资支付条例》第十条规定，拖欠工资的农民工有权依法投诉，或者申请劳动争议调解仲裁和诉讼。任何单位和个人有权向人力资源和社会保障行政部门或者其他有关部门举报拖欠农民工工资的行为。人力资源和社会保障行政部门及其他有关部门应当公开举报投诉电话、网站等渠道，依法接受对拖欠农民工工资的举报和投诉。对举报、投诉的处理实行首问负责制，本部门受理的，应当依法及时处理；本部门不受理的，应当及时转送有关部门，有关部门应当依法及时处理，并将处理结果告知举报人和投诉人。

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