两年未签订劳动合同赔偿是多少

大家都在问查看更多

• 问两年未签订劳动合同,如果被辞退,能获多少赔偿
  

  根据《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

• 问两年未签订劳动合同能要求赔偿吗
  

  1、可以。 2、《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

• 问工作两年未签订劳动合同怎么赔偿
  

  您可以通过劳动仲裁来要求双倍工资的赔偿。

相关法律短视频查看更多

• 0'51
  劳动法未签订合同赔偿条例

  2,765人已观看

• 1'03
  工厂未签订劳动合同怎么赔偿

  3,233人已观看

• 0'55
  满一年未签劳动合同如何赔偿

  5,018人已观看

• 0'59
  未签劳动合同未交社保怎样赔偿

  7,110人已观看

相关普法查看更多

• 
  两年未签订劳动合同赔偿是多少

  202人已浏览

• 
  两年未签订劳动合同要赔偿多少

  235人已浏览

• 
  工作两年未签订劳动合同赔偿

  391人已浏览

• 
  未签订劳动合同的赔偿金是多少？

  127人已浏览