因工伤发生的哪些费用应当由用人单位支付？

大家都在问查看更多

• 问因发生的哪些费用由工伤保险基金支付？
  

  根据《社会保险法》规定，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。

• 问工伤赔偿哪些费用由单位支付
  

  工伤的待遇有几项，首先是药费的报销，然后鉴定有等级的还有一次性伤残补助金，由工伤保险基金支付。如果和单位解除劳动合同由单位支付一次性伤残就业补助金，由工伤保险基金支付一次性医疗补助金。所以要根据具体情况来定。

• 问工伤单位应该支付哪些费用？
  

  若用人单位有缴纳工伤保险的，用人单位需支付停工留薪期工资、按月支付伤残津贴(五至六级)，一次性伤残就业补助金(五至十级解除或终止劳动合同时)。若用人单位未缴纳工伤保险的，则全部工伤赔偿待遇均由用人单位支付。

相关法律短视频查看更多

• 0'54
  工伤十级单位应该赔偿哪些费用

  5,730人已观看

• 0'56
  用人单位不支付加班费的怎么赔偿?

  2,601人已观看

• 1'25
  工伤鉴定费用由谁来付

  1,838人已观看

• 1'01
  工伤应赔偿哪些费用

  2,577人已观看

相关普法查看更多

• 
  用人单位应当支付哪些工伤费用？

  238人已浏览

• 
  由用人单位支付的工伤费用有哪些

  168人已浏览

• 
  工伤由用人单位支付的是哪些费用

  403人已浏览

• 
  工伤时应由用人单位支付的工伤费有哪些

  167人已浏览