辞职之后工伤认定谁出？

大家都在问查看更多

• 问工伤认定后需要辞职吗
  

  可以辞职，工伤劳动能力鉴定等级以及相关赔偿与是否辞职无关。《工伤保险条例》第三十六条规定经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

• 问工伤认定后可以辞职吗？
  

  《工伤保险条例》第十八条关于工伤认定期间我想辞职的规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

• 问工伤认定后医药费谁出
  

  该费用应由公司垫付,职工本人垫付的,确认工伤以后,由用人单位进行赔偿时一并给付.工伤认定后,由单位申请由工伤保险进行支付,而不是普通的医保支付,工伤保险除了要支付医疗费用外,还要按工伤级别支付一次性工伤赔偿金工伤就业补助金和工伤医疗补助金,、住院伙食补助费、误工费、护理费等费用。如需二次手术的还要支付二次手术费。

相关法律短视频查看更多

• 1'05
  工伤认定后怎么索赔

  2,302人已观看

• 0'56
  被认定工伤后如何赔偿

  1,009人已观看

• 0'53
  工伤职工的工伤待遇由谁支付

  2,202人已观看

• 1'20
  职业病工伤认定程序是什么

  2,255人已观看

相关普法查看更多

• 
  辞职之后能申请工伤认定吗

  422人已浏览

• 
  工伤鉴定之后不辞职行吗

  387人已浏览

• 
  工伤鉴定之后再辞职可以么

  88人已浏览

• 
  工伤认定之后主动辞职，单位会给补偿吗

  435人已浏览