双方协商一致可以解除试用期劳动合同吗

大家都在问查看更多

• 问双方协商一致可以解除合同吗
  

  1、协商一致可以解除合同。 2、《民法典》第五百六十二条：当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。

• 问经双方协商一致解除劳动合同
  

  人单位依据本法第二十四条、第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿

• 问试用期期间双方可以解除劳动合同吗
  

  试用期双方可以解除劳动合同。 【法律依据】 根据《劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 第三十八条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； (二)未及时足额支付劳动报酬的； (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的； (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

相关法律短视频查看更多

• 1'16
  协商不一致能否解除劳动合同

  4,985人已观看

• 0'53
  协商一致解除劳动合同 经济补偿

  2,731人已观看

• 1'08
  公司可以单方面解除劳动合同吗

  3,143人已观看

• 1'10
  试用期和劳动合同期限

  9,045人已观看

相关普法查看更多

• 
  试用期时可以双方协商解除劳动合同吗

  206人已浏览

• 
  双方协商一致可以解除劳动合同

  235人已浏览

• 
  双方协商一致解除劳动合同

  467人已浏览

• 
  双方协商一致是否可以解除劳动合同

  143人已浏览