在下班途中发生交通事故, 如果在规定时间内遭遇车祸, 可以得到赔偿吗?

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• 问在上班途中遭遇交通事故可以得到双重赔偿吗
  

  上班途中发生交通事故，被认定为工伤的，可以主张双重赔偿。 用人单位外第三人侵权给劳动者造成人身伤害的，劳动者可以向第三人主张人身伤害的侵权责任，并可以按照《工伤保险条例》享受工伤保险待遇。 侵权赔偿和工伤待遇是两种不同的法律关系，不能相互替代。劳动者获得两项赔偿是基于不同的法律关系，两者之间没有冲突。

• 问下班途中遭遇交通事故可以得到一次性赔偿吗
  

  下班途中遭遇车祸，属于工伤范畴，应该立即到所在区县劳动局申请工伤认定，然后你可以享受到如下待遇：治疗费、住院伙食补助费、外地就医交通食宿费、康复治疗费。 第一、根据我国《工伤认定办法》第三条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断，鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断，鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。 按照前款规定应当向省级劳动保障行政部门提出工伤认定申请的，根据属地原则应向用人单位所在地设区的市级劳动保障行政部门提出。 第二、根据我国《工伤认定办法》第四条规定：用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属,工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断，鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按本办法第三条规定提出工伤认定申请。

• 问在下班途中遭遇车祸可以申请工伤赔偿吗？
  

  在下班途中遭遇车祸可以申请工伤赔偿吗？ 根据《工伤保险条例》的规定，职工在上下班途中受到机动车伤害事故的，应当认定为工伤。 这里有两点值得注意，其一伤害必须发生在上下班途中，也就是从职工居住地到工作场所之间的路途中，既包括职工按照正常上下班的途中，也包括职工加班加点上下班的途中。 其二必须是受到机动车伤害事故。其中既包括自己驾驶机动车发生事故造成自身损害，也包括未驾驶机动车而受到机动车伤害。 只要符合上述情形，应当被认定为工伤，享受工伤待遇。 《工伤保险条例》第二条规定，中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。

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