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单位不发工资

2022-08-25
其次,对于单位没有缴纳社会保险的,不属于劳动人事争议委员会受理范围,应向劳动监察部门进行投诉。最后,如果能证明是劳动关系的去劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁,如不能证明存在劳动关系的就按照劳务关系去起诉。总之,劳动人事争议仲裁具有一定的专业性,为了全面维护劳动者的合法权益,应当委托专业人士。

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