原公司不解除劳动关系可否入职新公司

大家都在问查看更多

• 问没解除劳动合同可否在新公司入职
  

  没解除劳动合同不可以在新公司入职，新公司会先确定员工是否有其他的劳动关系，为避免被原公司请求赔偿，建议劳动者也要遵守规定，按法定程序解除劳动合同。 《劳动合同法》第三十九条：劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。

• 问新公司不解除劳动合同可以入职吗?
  

  原公司不解除劳动关系可以入职新公司，法律并不禁止双重劳动关系，前提是原单位无异议，事先告知新单位知晓。 否则，原单位可以解除劳动合同，并主张赔偿损失。而新单位也会因为隐瞒已有劳动关系构成欺诈主张合同无效，并要求赔偿损失。

• 问公司解除劳动关系的原因
  

  公司解除劳动关系的原因：《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的； （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； （五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； （六）被依法追究刑事责任的。

相关法律短视频查看更多

• 1'18
  因公司原因解除劳动合同

  2,536人已观看

• 1'35
  如何解除劳动关系

  1,913人已观看

• 1'08
  公司可以单方面解除劳动合同吗

  3,166人已观看

• 1'30
  公司违法解除劳动合同赔偿

  2,703人已观看

相关普法查看更多

• 
  原公司和新公司不解除劳动关系可以入职吗

  126人已浏览

• 
  新公司不解除劳动关系又入职怎么办？

  223人已浏览

• 
  在原公司单方面解除劳动合同能入职新公司不

  288人已浏览

• 
  没解除劳动合同可否在新公司入职

  309人已浏览