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首先您需要去公司所在地劳动部门申请工伤认定;在工伤案件当中,一般有骨折的能够评十级左右,如果受伤部位有上内固定,有可能评到九级,具体等级还是...
立即申请工伤认定,等病情稳定后,申请伤残鉴定,根据结果享受工伤待遇。 工伤保险条例 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、...
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在公司上班受伤骨折的,可以申请工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
可以要求雇主赔偿。具体上得哪?一般等伤情稳做一个伤残鉴定依照鉴定结果,依照伤残等级,工资情况,当地的经济水平计算赔偿:护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、后续治疗费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金、被抚养人生活费等。当然您可以把病历等资料拿过来,我们找合作的法医帮您看一下。
请问医疗终结没有若医疗终结可结合病历等材料衡量一个大概的伤残等级,然后找用工单位调解。若调解不成功通过工伤认定程序,申请认定工伤,按工伤保险条例及其他相关规定处理。
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