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发生交通事故工伤误工费的申请需要单位协助的。误工费的索要需要受伤员工所在的单位开具一份误工证明书; 证明该员工误工造成的损失金额以及证明该员...
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误工费的赔偿是事故处理中比较常见的一种赔偿,指结案前交通事故伤者、残者和死者生前抢救治疗期间以及当事人参加事故处理期间、陪护人员在陪护期间因误工减少的收人。因而,虽然有误工,但没有减少收入的;则不予赔付误工费。误工的前提是原来有收入,不管这个收入是固定的,还是非固定的。 按照《道路交通事故处理办法》的规定;误工费分两种,即有固定收入和无固定收入的误工费。误工日期,应当按其实际伤害程度,恢复状况并参照治疗医院的证明或者有法医鉴定等认定。 有固定收入的误工费;按照本因误工减少的固定收入计算,高于交通事故发生地平均生活费3倍的;按照3倍计算,有固定收入的,又分为非农业人口、农业人口两种情况其中,非农业人口中有固定收入的,是指在国家机关、企业组织、社会团体等单位按期得到收入的,其收入包括工资、奖金及国家规定的补贴、津贴。工资收人的情况由单位劳资部门提供,奖金以交通事故发生时上一年度本单位均资金计算;超过奖金税计征起点的,以计征起点为限,补贴、津贴必须是国家规定的,单位自行规定的则不在赔偿之列。离退休者返聘期间内的固定收入可纳入误工费里;从事第二职业的,第二职业的收入则不算误工费。农业人口有固定收入的,主要指交通事故发生时具有农村户口,并经常参加农、林;牧、渔业的劳动者;包括从事家庭副业的人。不包括在独立的@营农场、林场、牧场、渔场、水利事业单位和农、林;牧、渔、水利服务业单位,以及乡镇企业、(这些都算作非农业人口牛有固定收入的、)及外出从事个体经营(属于无固定收入)的劳动者。其收入按照道路交通事故发生地劳动力人均年纯收入计算。 无固定收入的误工费,按照交通事故发生地国营同行业的平均收入计算,即比照交通事故发生地上年度全民所有制相关部门职工平均工资计算。受害人是承包经营或者个体工商户的,其误工费的计算标准;可以参照受害人一定期间内的平均收入酌定。 关于陪护人员的误工损失,经最高人民法院《关于贯彻执》若干问题的意见(试行)第45条规定:“经医院批准专事护理的人,其误工费可以按收入的实际损失计算。应得奖金一般可以计算在应赔偿的数额内。本人没有工资收入的,其补偿标准应当以当地的一般临时工的工资标准为限。”实践中,往往受害人受害之后,很多亲友参与救护,一经住院,往往也多人轮班护理;或伤势较轻,本不需护理也予以陪护。对此,必须是经医院认定的护理人员的误工损失,或参与救护、送往医院必要的护理人员人数的误工损失,才可列入赔偿范围。
答:是否计算误工费的前提是原告是否具有劳动能力、是否因伤导致收入减损。劳动能力与退休年龄并没有必然的关系。国家机关和企、事业单位将男职工的退休年龄确定为60周岁,女职工为55岁或50岁,这并不表明退休职工丧失劳动能力,如果有事实证明受害人在受害前具有劳动能力,且因遭受人身损害而不能从事原有的工作或劳动,确因误工而遭受了收入的丧失或减少的,被认定为无劳动能力则不合理。退休制度很大程度上是劳动者的一种待遇,是宪法规定的休息权在劳动法上的体现。在城镇,退休职工受返聘的现象并不鲜见;在广大农村,很多老年人还在继续劳动。因此,只要存在收入减损,均可以主张误工费。当然,在计算误工费的赔偿数额时,应考虑劳动者的劳动能力和收入状况,以及伤害对劳动能力和收入多少的影响程度,酌情计算误工费。
根据交警的责任认定划分责任,主张赔偿医药费、护理费、误工费、营养费、交通费等,如涉及伤残,还可以主张伤残赔偿金等。一般根据实际给您造成的损害进行赔偿。
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