公司法下董事长的职责

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• 问公司法董事长的职责有哪些
  

  1、主持股东大会和召集、主持董事会会议。 2、召集和主持公司管理委员会议，组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项。 3、检查董事会决议的实施情况，并向董事会提出报告。 4、提名公司总经理和其他高层管理人员的聘用、决定报酬、待遇以及解聘，并报董事会批准和备案。 5、审查总经理提出的各项发展计划及执行结果。 6、定期审阅公司的财务报表和其他重要报表，全盘控制全公司系统的财务状况。 7、签署批准公司招聘的各级管理人员和专业技术人员。 8、签署对外重要经济合同、上报印发的各种重要报表、文件、资料。 9、处理其他由董事会授权的重大事项。 10、检查董事会决议的实施情况，并向董事会报告。 11、签署公司股票、公司债券。 12、由董事会授权董事长在董事会闭幕期间行使董事会的部分职权。 13、提议召开临时董事会。 14、除章程规定须由股东大会和董事会决定的事项外，董事长对公司重大业务和行政事项有权做出决定。

• 问公司董事长的主要职责？
  

  董事长的职责是组织、协调和代表。具体来说：1。组织实施董事会的相关决议和规定；2、负责宣传和贯彻国家和行业的相关法律、法规、政策；3、建立公司管理体系，组织实施和改进；4、主持公司管理；5、负责召集和主持公司总经理办公会议；6、负责倡导公司的企业文化和经营理念。董事长的权力在董事会的职责范围内，不管理公司的具体业务，一般不做个人决策。只有在董事会或专门委员会开会时，他才享有与其他董事同等的投票权。《公司法》第109条，董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长和副董事长由董事会以全体董事的一半以上选举产生。董事长召集并主持董事会会议，检查董事会决议的实施情况。副董事长协助董事长工作。董事长不能履行职务或者不履行职务的，由副董事长履行职务；副董事长不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上董事共同推荐一名董事履行职务。

• 问公司董事长的法律职责有哪些？
  

  公司法董事长职权的规定是：有限责任公司设立董事会的，股东会会议由董事会召集，董事长主持；董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定。

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