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工伤鉴定程序指南:如何进行劳动局的工伤认定?

2024-11-10
工伤认定程序包括以下几个步骤: 1. 调查事故发生经过,并固定相关证据。对于容易丢失或损坏的证据,应及时进行保全。对于流动性强或无固定职业的证人,应进行调查笔录。 2. 制作《工伤认定申请书》并填写《工伤认定申请表》。 3. 将申请书及申请表提交给工伤事故发生地的社会保险行政部门,并提供以下材料: - 受伤职工的身份证复印件及用人单位工商登记材料 - 劳动合同复印件或可证明存在劳动关系事实劳动关系的材料 - 事故发生时的病历、诊断证明书、法院记录等医疗材料 - 如果涉及机动车事故伤亡,还需提供交警部门的事故认定书或其他有效证明 4. 与劳动部门及时联系,了解是否需要补充材料。 5. 领取工伤认定书或不予受理通知书。 根据《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病,所在单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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