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火锅店所有权人和承租人都应当获得补偿,所有权人的补偿包括对商铺估价补偿,商铺出租的租金损失的补偿。商铺承租人的补偿包括: 1、店面装修的补偿...
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火锅店收锅底费不违法。锅底也是调料制作而成,需要一定的成本,所以火锅店收锅底费是合法的。消费者不能接受锅底费,可以选择不进行消费。根据相关法律规定,消费者享有自主选择商品或者服务的权利。消费者有权自主选择提供商品或者服务的经营者,自主选择商品品种或者服务方式,自主决定购买或者不购买任何一种商品、接受或者不接受任何一项服务。
火锅店用工合同 甲方:(火锅店)乙方:(乙方两人,为夫妻关系)甲、乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,特订立如下用工合同,以资双方共同遵守。 一、合同期限 合同期限壹年,从2015年2月1日至2016年2月1日止,本合同一年一签订。 二、乙方的工作职责及要求 (一)乙方必须服从甲方的管理与安排; (二)乙方必须保证甲方的客人和工作人员准时进餐; (三)乙方负责做好甲方采办菜蔬食品的贮存保管,保证食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂; (四)乙方在工作期间必须认真做好防火、防盗等安全工作,确保食堂物质、财产不受损失; (五)乙方应遵守国家的法律、法规;遵守甲方规定的各项规章,自觉服从管理; (六)后堂员工要互相帮助、不得吵架、酗酒、吸烟等。 三、工资发放:乙方工资由基础工资和奖金构成。 1、乙方为夫妻双方两人,一年两人工资共为65000元(大写:陆万伍仟元整)。 2、甲方每月发放乙方(夫妻两人)基本工资3000元,每月1号发放。剩余工资在本合同到期后甲方一次性付清。四、奖金:一年奖金为5000元(大写:伍仟元整)(夫妻两人共5000元) 1、合同期内,若乙方在不影响正常上班的情况下可以向甲方请假;若乙方在合同期内终止合同,乙方只拿当月工资,甲方则不向乙方发放任何奖金。 五、奖金发放条件 1、后堂卫生、上班穿着工作服、保证菜品的质量
宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人,未尽到安全保障义务,造成他人损害的,应当承担侵权责任。 就是说火锅店如果没有尽到安全保障义务的话,你可以要求他们赔偿。 赔偿项目有医疗费、护理费、住院伙食补助费、必要扥交通费、住宿费、营养费,如果构成伤残的还有伤残赔偿金、精神损害赔偿金。
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