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一、什么是合同订立合同订立是指合同双方在平等、自愿的基础上,就合同的主要条款达成一致。从法律上看,合同订立可以分为要约和承诺两个阶段。合同订...
合同订立的一般程序有: 1、要约,当事人一方向他方提出订立合同的建议; 2、承诺,当事人一方完全同意要约方提出要约的主要内容和条件的答复。要...
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订立劳动合同的一般程序: 一、自愿报名,提交证明文件。 二、全面考核,择优录用。 三、填写新职工审批表,报请市、县人民政府劳动部门审批,并由审批部门发给新职工录用通知书。 四、被录用者提交报到文件和其他证明文件。 五、用人单位向被录用者介绍拟订劳动合同的内容和要求。 六、双方协商一致,签订劳动合同。
方当事人依法发出要约,另一方作出相应的承诺;当事人均在合同上签名、盖章或者按指印;或者一方已经履行主要义务,对方予以接受。
合同订立的一般程序有: 1、要约,当事人一方向他方提出订立合同的建议; 2、承诺,当事人一方完全同意要约方提出要约的主要内容和条件的答复。要约人收到承诺时,双方就要订立合同。根据《中华人民共和国民法典》第四百六十九条规定,当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。
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